Количество вакансий на Кубани сократилось, а зарплата выросла

По итогам исследования, проведенного департаментом труда и занятости населения Краснодарского края, экономический кризис привел к сокращению количества вакансий, в то время как уровень зарплаты в целом повысился. 
 
Специалисты департамента проанализировали данные за год – с 1 июля 2014 года по 1 июля 2015 года, и пришли к выводу, что число предлагаемых вакансий снизилось на 12 тыс. единиц за данный период. Анализ уровня зарплат по 32 позициям из 50 наиболее востребованных вакансий на сегодня показал значительный рост.
 
К примеру, рост зарплат отмечен у каменщиков (с 23,5 до 29 тыс. руб.), у продавцов продовольственных товаров (с 13,3 до 17,1 тыс. руб.), у слесарей, трактористов и электромонтеров (в среднем на 1 тыс. руб.).
 
Заработок охранников вырос на 1300 руб., на 1700 руб. больше стали получать торговые менеджеры.
 
Снижение уровня заработной платы отмечается у штукатуров (с 22,7 до 185 тыс. руб. в месяц), у почтальонов, горничных и швей (на 500 руб.).
Техники и администраторов также находятся в списке «менее оплачиваемых» в этом году. 
 
Медицинская сфера переживает некоторый подъем: врачи стали в среднем зарабатывать на 2,5 тыс. руб. больше, чем в предыдущем году. Фельдшеры-лаборанты стали получать дополнительные 2 тыс. руб. 
 
Без изменений в уровне доходов остались водители, кондуктора, слесари-электрики и электрогазосварщики.
 
В целом на Кубани ощущается стабилизация рынка труда. Соискатели вакансий стали чувствовать себя спокойней и уверенней, что привело к снижению числа резюме «на случай сокращения».
 
По данным краевого департамента труда и занятости, в мае 2015 года уровень безработицы снизился и составил 0,7% от числа трудоспособного населения.